Instituto Venezolano Suizo apuesta a la transformación de la sociedad con la enseñanza técnica para jóvenes

Por: Francisco Caceres @JFranco_Caceres

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La aspiración es que todas las familias de las zonas de acción puedan tener un egresado del Instituto Venezolano Suizo que actualmente está formando a unos 70 jóvenes. En 2024 alcanzarán los 500 egresados en oficios técnicos

Desde el año 2012 la Alianza para el Conocimiento Instituto Venezolano Suizo Henri Pittier, se estableció en El Consejo, estado Aragua, específicamente en la Hacienda Santa Teresa para transformar con el modelo educativo suizo la vida de esa población.

En los doce años de trayectoria han beneficiado a más de 400 jóvenes beneficiarios de los programas de formación que ofrecen.

«Hasta ahora van graduándose alrededor de 450 jóvenes… Ya tenemos generaciones que empezaron en 2012, ya están los hermanos que eran más pequeños, vecinos que eran más pequeños, ha sido un beneficio y un replicar en la comunidad», asegura Leonardo Cordones, director académico del instituto.

Son tres áreas de formación que se manejan hasta ahora: electricista de mantenimiento industrial, mecánico de de mantenimiento industrial y electro mecánico.

«Este año estamos incorporando la el oficio de asistente administrativo», agrega Cordones en entrevista con Contrapunto.

Por su parte, Francisco Guerrero, presidente de la junta directiva de la Alianza y vicepresidente en el área legal de Nestlé Venezuela, afirma que la formación que ofrecen es técnica basada en el modelo suizo dual; los instructores fueron entrenados por suizos.

«Pretendemos transformar la vida de ese joven y a través de la transformación de la vida de ese joven y de su entorno, la transformación de la sociedad», expresa Guerrero.

Agrega que se trata de un trabajo entre el sector público y privado. Son cerca de 20 empresas privadas, además de fundaciones de Suiza. que hacen un aporte especial para el mantenimiento del instituto y de los aprendices.

«Hay fundaciones en Suiza que hacen aportes importantes. Por el momento somos más de 20 empresas que de alguna manera u otra hacen un aporte… Vemos empresas como Nestlé, Santa Teresa, Alfonso Rivas…», apunta.

También se ofrece formación para el liderazgo, manejo de redes, comunicación y crecimiento personal.

Para acceder a estos programas es necesario ser mayor de 15 años y menor de 18, no se requiere bachillerato culminado pero sí al menos tercer año aprobado. Para quienes no han culminado la educación media le hacen un seguimiento para la finalización de este nivel de educación.

Todo el proceso de admisión se realiza a través del Inces de manera presencial o vía web.

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